ОБЯВА

ОБЩИНА ХАСКОВО

ОБЯВЯВА ПОДБОР ЗА НАЕМАНЕ НА СПЕЦИАЛИСТИ

по проект  Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по

ОП „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020, приоритетни оси „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване“, процедура BG05M9OP001-2.019-0001-CO2 „Продължаваща подкрепа за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – предоставянето на социални и интегрирани здравно-социални услуги за деца и семейства – КОМПОНЕНТ 1“  – ТРУДОТЕРАПЕВТ

            Във връзка с изпълнението на проект Проект „Подай ръка на нашите деца“, финансиран по ОП „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020, приоритетни оси „Намаляване на бедността и насърчаване на социалното включване“, процедура BG05M9OP001-2.019-0001-CO2 „Продължаваща подкрепа за деинституционализация на децата и младежите – ЕТАП 2 – предоставянето на социални и интегрирани здравно-социални услуги за деца и семейства – КОМПОНЕНТ 1“, Община Хасково обявява следното работното място, свързано с функционирането и управлението на услугите в  „Преходно жилище за деца от 15 до 18 годишна възраст“ :

• Трудотерапевт  – 1бр.

І. ИЗИСКВАНИЯ ЗА ЗАЕМАНЕ НА ДЛЪЖНОСТИТЕ

Трудотерапевт – 1 бр.

Описание на длъжността:  Изработва оценки (при постъпване и текуща) за възможностите на лицата настанени в Преходното жилище. Участва в мултидисциплинарния екип за изработването на индивидуални планове за работа с  децата от Преходното жилище, съобразно възможностите им. Води лично дело за всяко дете, настанено в Преходното жилище, в което събира материали за изготвяне на оценката му. Организира и ръководи битовата дейност на настанените в Преходното жилище. Организира и участва в провеждането на дейности за разнообразяване живота на децата от услугата в екип със социалния работник. Организиране на свободното време, общуването и социалните контакти на целевата група. Изготвяне на трудотерапевтичен лист. Служителят се задължава да спазва разпоредбите на Закона за закрила на детето. Служителят се задължава да познава и спазва нормативните изисквания свързани с функциите на длъжността. Поддържа отчетността като съгласува действията си с управителя на Преходното жилище. В края на всеки месец съдейства за отчитане на  дейностите по проекта.  Изпълнява и други  разпореждания на Управителя на Преходното жилище.

Минимални изисквания за заемане на длъжността:

• Образование – Висше,
• Образователно- квалификационна степен – професионален бакалавър, бакалавър;
• Специалност – социални дейности; предучилищна или начална педагогика /учител по трудово обучение/; социална педагогика; специална педагогика; медицинска сестра;
• Професионален опит – не се изисква;
• Добро психическо и физическо здраве, емоционална устойчивост.

Длъжността се заема, чрез сключване на срочен трудов договор по реда на чл.68, ал.1, т.2 от КТ, първоначално за срок от 6/шест/ месеца, с 6/шест/ месеца изпитателен срок за пълно работно време – 8 часа.Работното място ще бъде вакантно  от 17.06.2022 г.

Място на работа –  гр.Хасково

Преходно жилище – ул. „Градинска“ №26

ІІ. НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ

• Заявление за постъпване на работа –  образец 1;
• Автобиография  –  в свободен текст;
• Декларация за обстоятелствата по чл.107а, ал.1 от Кодекса на труда–  по образец 2;
• Декларация – приложение 1 – образец 3;
• Копие на документ за образователно-квалификационна степен.
• Копие на документ удостоверяващ професионалния опит.
• Копие от сертификати/удостоверения от преминати обучения (ако лицето притежава такива);
• Други документи предоставени от кандидатите, доказващи тяхната квалификация и умения.

ІII. НАЧИН НА ПРОВЕЖДАНЕ НА ПОДБОРА- на два етапа:

Първи етап – по документи:

Втори етап –  провеждане на интервю:

IV. МЯСТО И СРОК ЗА ПОДАВАНЕ НА ДОКУМЕНТИ

Документи се подават лично или чрез пълномощник на следния адрес: гр.Хасково, пл. „Общински“ №1, ет. 3, стая 309, всеки работен ден от 9:00 до 12:00 часа и от 13:00 до 17:00 часа.

Краен срок за подаване на документите: до 17: 00 часа на 03.06.2022 г.

Документи, подадени след обявения срок, не се допускат до разглеждане.

Списъци с допуснатите и недопуснатите до интервю кандидати, както и датата, мястото и часа на провеждане на интервюто ще бъдат обявени на информационното табло на входа на Община Хасково и на електронната страница на Община Хасково: www.haskovo.bg

За повече информация: Община Хасково

телефон: 038/ 603 321 Донка Иванова (Гл.спец. „Човешки ресурси“)